4 asja, mida LMS-i ja arendustööriistade valimisel arvestada

4 asja, mida LMS-i ja arendustööriistade valimisel arvestada

Kui kaalute oma tööjõu õppimise ja kasulikkuse suurendamiseks LMS-i valimist, olete heas vormis. Enamik organisatsioone üle maailma kasutab erinevaid LMS-i ja arendustööriistu, nagu Easygenerator , et saavutada konkurentide ees tõsine eelis. Õige LMS-i valimine on aga vaevarikas ja nõuab kannatlikkust, uurimistööd ja piisavat äriteavet.

Peate olema teadlik oma instrumendi tüübist, elementidest, maksumusest ja funktsionaalsusest. Eeldades, et keegi mõtleb LMS-i valimisele, peaks ta sel hetkel vaatama selle kohta ülevaateid ja küsitlusi. See annab eksimatu ettekujutuse, kas see on õige valik.

Mis on LMS?

Õppehaldussüsteem on õppe- või õppimisplatvorm, mis pakub erinevaid õppimis- ja õppetunde veebis. Nagu kõik muu, areneb ka LMS-äri erakordse kiirusega. Peame olema kursis viimaste moesuundade, õppimise äri täiustuste ja uute nõuetega, mida tuleb täita, et otsingujuhina silma paista.

Mida LMS-i ja autoritööriistade valimisel arvestada?

Selle artikli eesmärk on aidata teil oma esindajate jaoks LMS-i valida. Püüame mainida võib-olla kõige olulisemaid asju, mida peaksite oma esindajate jaoks LMS-i valimisel meeles pidama. Nii et sukeldume sisse.

1. LMS-i valimise eesmärk

Enamik LMS-i programme pakub teile põhipunktide kokkuvõtet ja te olete segaduses, et valida endale sobiv. Siin on oluline eemaldada kõik ekstravagantsed ja mittevajalikud funktsioonid ning asuda otse eesmärkideni, mida loodate selle LMS-iga saavutada. Eesmärki enne tähtaega lõpetamiseks valige LMS, mis pakub kõige rohkem sarnasust. Ja oletegi valmis.

2. Kes on kasutajad

Interaktiivse ja uuendusliku metoodika kasutuselevõtt määrab teie koolitusprogrammide saatuse. Pühendunud tööjõud suurendab oluliselt teie eeliseid. Seega, et luua hea side oma ideaalse ringkonnaga, peate need hästi rakendama. Erinevad LMS-id on selgesõnaliste klientide jaoks hästi kursis ja mõned neist on rohkem kvalifitseeritud maapealsete töötajate jaoks, samas kui teised võivad sobida akadeemilistel eesmärkidel. Seega, eeldades, et teil pole vaja oma draive ebaõnnestumiseks, õppige tundma oma peamist sihtrühma ja valige õige LMS.

3. Millised on asjakohased funktsioonid?

Kui olete oma sihtrühma tuvastanud ja LMS-i kasutamise eeldused välja toonud, peaksite kaaluma peamisi punkte ja funktsioone, mida peaksite rakendama. Mõned funktsioonid on kasulikud ja valikulised, samas kui teised võivad olla vajalikud ja nõutavad. Erinevuste teadasaamiseks jätkake vastavalt. LMS-i elemendid peaksid hästi sobima teie koolitusvajadustega. Mõned LMS-id pakuvad rahvahulgale VR-i kohtumisi, samas kui teised võivad pakkuda mitmeid sotsiaalse suhtluse funktsioone. Õigete tulemuste saamiseks valige õiged üksused.

4. Eelarve

Teil peaks olema üksikasjalik LMS-i kulukava. Enamik organisatsioone alahindab LMS-i kulusid ja raiskab lõpuks raha. Enne kui hakkate oma LMS-i taga ajama, veenduge, et olete teadlik erinevatest varjatud ja ootamatutest kuludest, mis teie LMS-i jaoks võivad tekkida. Tavaliselt võite oodata seadistustasu, sotsiaaltoetuse tasu või iga-aastast litsentsitasu. Seega vaadake kindlasti oma LMS-i kulusid hoolikalt üle. Küsige oma klientidelt tagasisidet, koostage mõistlik kuluplaan ja pidage sellest rangelt kinni.

Järeldus

Õige LMS-i valimine võib olla äärmiselt keeruline ja keeruline ning kõige parem on olla valmis. Selles artiklis oleme püüdnud jagada mõningaid olulisi asju, mida peaksite oma organisatsiooni jaoks LMS-i otsimisel meeles pidama, ja loodan, et leiate sellest abi.

Lisa kommentaar

Sinu e-postiaadressi ei avaldata. Nõutavad väljad on tähistatud *-ga