Activision Blizzard palkab uue mitmekesisuse direktori

Kristen Hinesist saab Activision Blizzardi endiselt väga väljakutseid pakkuvas keskkonnas uus sordijuht.

Activision Blizzard on palganud uue mitmekesisuse , võrdõiguslikkuse ja kaasatuse (DEI) direktori. Kriste Hines liitub ettevõtte ja selle juhtkonnaga alates 25. aprillist. Ta annab aru otse personalidirektorile Julie Hodgesile. Kristen Hines juhtis varem Accenture’i globaalset DEI-d, sealhulgas aitas teistel organisatsioonidel tugevdada nende DEI-strateegiaid.

Kristen Hynesist saab uus mitmekesisuse direktor

Kristen Hinesi üks peamisi kohustusi on aidata Activision Blizzardil täita oma kohustust, et järgmise viie aasta jooksul oleks 50% naistest ja mittebinaarsetest töötajatest. Ettevõte ütles 2021. aasta esitluses, et naised moodustavad praegu 24% ettevõtte tööjõust. Kristen Hynes teeb ka koostööd Activision Blizzardi mängumeeskondadega, et “tagada, et mänguprojektides võetaks arvesse mitmekesisust ja kaasatust, olgu see siis lugude jutustamine, tegelaste arendamine, mängimine või kogukonna kaasamine.”

“Ajalooliselt alaesindatud inimestega tööstusharus ootan huviga, et saan juhtida ettevõtte jõupingutusi luua töökeskkond, mis väärtustab läbipaistvust, õiglust ja kaasatust,” ütles Kristen Hines oma avalduses. „Videomängudel on jätkuvalt uskumatu potentsiaal tuua kokku kogukondi üle maailma ja esitleda kangelasi väga erinevate lugudega. Ootan põnevusega anda oma osa talentide maastiku laiendamisel, mida see kogemus kõigile mängijatele toob.

endiselt väga väljakutseid pakkuvas keskkonnas Activision Blizzardis

Eelkõige peab Kristen Hynes aitama parandada Activision Blizzardi ettevõttekultuuri, mida on alates eelmisest suvest eriti hoolikalt uuritud ja esile tõstetud. California õiglase tööhõive ja elamumajanduse osakond kaebas ettevõtte mullu juulis kohtusse, süüdistades seda “vendluskultuuri” edendamises ja naistöötajate diskrimineerimises. Eelmisel kuul seisis kirjastaja silmitsi isegi enesetapujuhtumiga koos kaebustega seksuaalse ahistamise ja diskrimineerimise kohta.

Märtsis kiitis kohtunik heaks Activision Blizzardi ettepaneku, mille Microsoft praegu omandab 68,7 miljardi dollari eest, leppida kohtuväliselt kokku 18 miljoni dollari suuruse föderaalse hagi vastu. USA võrdsete töövõimaluste komisjoni esitatud hagis süüdistatakse ettevõtet seksistliku ja diskrimineeriva töökeskkonna loomises.