Kuidas suurendada õnne kahe punkti ülikoolilinnakus (õpilased ja töötajad)

Õnn on Two Pointi ülikoolilinnakus äärmiselt oluline tegur, kuna see mõjutab nii õpilaste kui ka seal töötavate töötajate motivatsiooni. Paljud asjad aitavad kaasa kõrgele õnnetundele ja nende haldamine suures ülikoolilinnakus võib olla keeruline. Teie abistamiseks toimige järgmiselt, kuidas suurendada oma töötajate ja õpilaste õnne taset Two Pointi ülikoolilinnakus.

Kuidas kahepunkti ülikoolilinnakus õnne taset tõsta?

Oma õpilaste ja töötajate praeguse õnnetaseme kontrollimiseks minge vasakpoolses alanurgas asuvasse menüüsse. Kerige, kuni leiate ülikoolilinnaku ülevaate. Nüüd lülituge vahekaartidele ja vaadake töötajate ülevaadet ja õpilaste ülevaadet. Seal näidatakse õnne taset.

Kontrollige töötajate ja õpilaste praegusi probleeme ja taotlusi

Üliõpilaste puhul näete selliseid probleeme nagu väljalangemise hoiatused, meditsiinilised probleemid, pastoraalsed probleemid ning töötajate jaoks lahkumishoiatused ja koolitustaotlused. Põhimõtteliselt peate tuvastama probleemid ja tegema jõupingutusi nende lahendamiseks. See võib olla ükskõik milline, alates vajadustest, keskkonnast või elustiilist.

Nagu võite ette kujutada, on palju asju, mida võib olla vaja muuta, kuid pingutus on seda väärt, kui teie õpilastel ja töötajatel on seal hea meel. See parandab ka õpilaste hindeid.

Lisage kõik vajalikud mugavused

Veenduge, et teie töötajatel ja õpilastel oleks hügieeni säilitamiseks kõik vajalikud mugavused, nagu tualetid, prügikastid, kätepuhastusvahendid, dušid ja palju muud. Vajadusel saab koristajaid juurde palgata, et asjad puhtaks jääksid, sest ilma nendeta lähevad õpilased igale poole prügi. Lisaks peaksid mängijad hoidma esemeid kiireks juurdepääsuks õigetes kohtades. Siit saate teada, kuidas kiiresti raha teenida, kui teil pole piisavalt raha.

Las neil on lõbus

“Kogu töö ja mängu puudumine teeb Jackist igava poisi” kehtib ka selles mängus. Lisage ruumid, näiteks üliõpilaste salong/personalituba, kus inimesed saavad lõõgastuda ja lõbutseda. Kui te seda ei tee, tunnevad nad end ülekoormatuna, annavad teile madalama kvaliteediga töö või lõpetavad töö. Kontrollige sageli oma postkasti, et teada saada, mida kõik tahavad, ja nõustuge nendega, mida peate oluliseks.

Tuletõrjujate ebaefektiivne personal

See võib tunduda julm, kuid kui palkate töötajaid, kellel on halb hügieen või kes käituvad valesti, peate nad õnne tagamiseks vallandada. Pärast seda palkage hea komplekt töötajaid, kes parandavad üldist õhkkonda positiivsel ja inspireerival viisil.

Hoidke kõik terved

Kui inimesed teie ülikoolilinnakus jätkavad müügiautomaatidest rämpstoidu söömist, halveneb nende tervis kindlasti. Selle vältimiseks lisage mõned tervislikud toidud, et muuta inimesed vähem haigeks ja õnnelikumaks.

Kontrollige töötajate palka

Töötajate rahulolematuse üks peamisi põhjuseid on tunne, et nad on alatasustatud. Veenduge, et maksate oma meeskonnale hästi, et nad saaksid tõhusalt töötada.

Siin on muid asju, mida siin ei mainita, kuid see annab teile kindlasti aimu, kuidas seda mängu jooksul teha. Ühesõnaga, kui vastate üliõpilaste ja töötajate vajadustele, kuulate nende taotlusi, lahendate nende probleeme ja teete vajalikud muudatused, kogete Two Pointi ülikoolilinnakus kõrgemat õnne.

See on kõik, mida peate selles mängus õnne kohta teadma.