Googleのさらなる人員削減：今回は採用を「大幅に」削減

かつてGoogleは従業員に贅沢な特典を与え、レイオフを行わなかった企業だったが、2023年のGoogleはそうではない。1月から3月にかけて1万2000人がレイオフされ、 3月に第2弾のWaymoレイオフが行われ、Wazeがレイオフされた後もなお、それは2023年のGoogleではない。 6月、Googleは現在、再度の人員削減を行っている。今回は採用部門です。Semaforは、 Googleが近い将来採用者数を削減する全体計画の一環として、グローバル採用組織の「数百人」を解雇すると最初に報じた。求人がない場合、採用担当者は必要ありません。

CNBCは、グーグルの採用担当副社長ブライアン・オング氏が従業員に対し、新たな人員削減は「簡単に決断できるものではなく、我々の誰もが望んだ話ではない」と語った社内会議の録音を入手した。今年もまたあります。」Ong 氏は、「今後数四半期の雇用ベースを考慮すると、全体として正しい判断だ」と述べ、この決定を正当化した。

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Googleの広報担当者はCNBCに対し、Googleは「全体的な採用ペースを大幅に[減速]する」つもりだと語った。