リーバイス、AIモデルを活用して「多様性と持続可能性を高める」

リーバイス、AIモデルを活用して「多様性と持続可能性を高める」

リーバイスは「多様性と持続可能性を高める」ために人工知能モデルを使用する予定ですが、なぜ生身のモデルを使用しないのでしょうか?

ChatGPT や Midjourney などのプログラムの出現以来、人工知能は誰もが注目しており、ブランドも人工知能に参入しつつあります (幸か不幸か、状況次第です)。今週、象徴的なデニムブランドのリーバイスは、人工知能を使用してファッションモデルを作成する人工知能スタジオ、Lalaland.aiとの提携を発表した。リーバイスは「人体モデルを補完し、持続可能な方法で製品のモデルの数と種類を増やす」ためにこれらのモデルの使用をテストする予定であると同社は声明で述べた。

リーバイス、AIモデルを活用して「多様性と持続可能性を高める」

Lalalaland.ai は、あらゆる体型、年齢、肌の色の「超現実的」モデルを作成します。彼のウェブサイトによると、カルバン・クラインやトミー・ヒルフィガーなどの企業がすでにこのスタジオと協力しているという。

「人工知能が私たちの人間モデルを完全に置き換えることはありませんが、人工知能が私たちのユーザーエクスペリエンスにもたらす可能性を見ることに興奮しています」と、リーバイ・ストラウス社の新技術責任者であるエイミー・ガーシュホフ・ボレス博士は述べています。

昨年の同時期、リーバイ・ストラウスは大規模なリストラ計画の一環として、給与の約15%に相当する700人の従業員を解雇した。USA Today によると、人員削減により同社は 1 億ドルを節約できたという。

なぜ肉と骨のモデルを使用しないのでしょうか?

また、リーバイスは声明の中で、ダイバーシティへの取り組みはAIモデルの使用を超えるものであり、同ブランドは「消費者ベースを反映する」カメラの前と後ろの両方でコンテンツクリエイターと協力することに焦点を当てると述べている。しかし、この動きが生身のモデル、メイクアップアーティスト、写真家にお金を払う代わりに偽のモデルの使用にどのように当てはまるのかは誰にも分からない。

同社の AI 主導モデルへの移行は、現実の人間を AI に置き換えようとする他の多くの業界の試みを反映しています。昨年8月、キャピトル・レコードはAIラッパーのFNメカと契約し、その後解雇した。後者は、特に黒人文化に関する「ひどい固定観念」を使用した後に摘発されました。

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