„Dell“ atleis mažiausiai 6 650 darbuotojų

„Dell“ ruošiasi atleisti mažiausiai 6650 darbuotojų ir situacija artimiausiu metu neturėtų pagerėti.

Dėl vangios ekonomikos ir pandemijos pasekmių asmeninių kompiuterių tiekimas smarkiai sumažėjo, o padėtis „Dell“ yra ypač sunki. Bendrovė skelbia apie 5 % darbo užmokesčio arba apie 6 650 darbo vietų atleidimų bangą, siekdama susidoroti su „iššūkių keliančia pasauline ekonomine aplinka“. Pasak COO Jeffo Clarko, ankstesnės sąnaudų mažinimo priemonės, pvz. neužteko. Jis paaiškina, kad rinkai, kuri „toliau žlunga“, reikia imtis tolesnių veiksmų.

„Dell“ atleis mažiausiai 6 650 darbuotojų

Pasak Jeffo Clarko, šiuos atleidimus lydi organizaciniai pokyčiai ir „perkrovimai“. Tai taip pat apima pardavimą ir paslaugas, taip pat inžineriją, kuri dabar yra orientuota į „prioritetinius pasiūlymus“. „Bloomberg“ praneša, kad dėl atleidimų „Dell“ darbo užmokestis pasieks žemiausią lygį per šešerius metus – 39 000 darbuotojų sumažėjo nuo pandemijos pradžios 2020 m. sausį.

Situacija, kuri artimiausiu metu neturėtų pagerėti

„Dell“ buvo vienas didžiausių pandemijos naudos gavėjų, nes žmonėms reikėjo kompiuterių, kad galėtų dirbti iš namų. Dabar, kai šis etapas baigėsi, įmonės priklausomybė nuo kompiuterių (apie 55% pajamų) tampa įsipareigojimu, ypač esant ekonominei situacijai, kai mažėja perkamoji galia. Granat ir IDC apskaičiavo, kad 2022 m. „Dell“ mašinų pardavimas sumažės 16% per metus ir 37% paskutinį ketvirtį. Tai vienas didžiausių nuosmukių tarp kompiuterių perpardavėjų. Tik „Acer“ sekėsi prasčiau – paskutinį 2022 m. ketvirtį jis sumažėjo 41 proc.

Tai tik naujausia technologijų milžinų atleidimų banga iki šiol. Ir tai įvyksta praėjus vos keliems mėnesiams po to, kai jį inicijavo pagrindinis HP konkurentas, atmetęs mažiausiai 6000 darbuotojų. Kai kurioms technologijų įmonėms, pavyzdžiui, „Apple“, pavyko išvengti atleidimo iš darbo ir netgi gerai pasirodyti. Bet kuriuo atveju „Dell“ padėtis, atrodo, yra tiesiogiai susijusi su pasauline ekonomine situacija. Tęsinys!