Dar daugiau atleidimų iš „Google“: šį kartą tai „reikšmingi“ įdarbinimo mažinimai

„Google“ kažkada buvo įmonė, kuri apdovanojo savo darbuotojus privilegijomis ir neatleido iš darbo, tačiau tai nėra 2023 m. „Google“. Net po 12 000 atleidimų maždaug nuo sausio iki kovo , antrasis Waymo atleidimas kovo mėnesį ir Waze birželį „Google“ dabar atlieka dar vieną atleidimų etapą. Šį kartą – įdarbinimo skyriuje. Semaforas pirmasis pranešė, kad „Google“ atleidžia „šimtus“ žmonių savo pasaulinėje įdarbinimo organizacijoje, vykdydama bendrą planą artimiausiu metu sumažinti samdomų žmonių skaičių. Jei neturite laisvų darbo vietų, jums nereikia įdarbintojų.

CNBC gavo vidinio susitikimo įrašą, kuriame Brianas Ongas, „Google“ įdarbinimo viceprezidentas, sakė darbuotojams, kad naujas atleidimų etapas „nėra toks dalykas, kurį buvo lengva priimti, ir tai tikrai nėra pokalbis, kurio norėtų kiekvienas iš mūsų. ir šiemet“. Ongas pateisino sprendimą sakydamas: „Atsižvelgiant į įdarbinimo pagrindą, kurį gavome per ateinančius kelis ketvirčius, tai apskritai yra teisinga“.

išmoko

„Google“ atstovas CNBC sakė, kad „Google“ planuoja „prasmingai [sulėtinti] mūsų bendro samdymo tempą“.